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11月9日,中國能建山西電建在中國電力技術(shù)市場協(xié)會主辦的2017年(第四屆)電力科技管理論壇上做專題發(fā)言,并喜獲四個獎項。
會議期間,該公司做了題為《管理推動創(chuàng)新 科技引領變革》的專題發(fā)言,公司科技創(chuàng)新體系建設成果榮獲本次活動二等獎;科技管理人員楊曉娟榮獲“電力企業(yè)科技創(chuàng)新優(yōu)秀帶頭人”獎項;《應用重物移動法吊裝大型鍋爐疊梁技術(shù)研究》成果榮獲本次評選活動三等獎;《槽式熔鹽光熱發(fā)電高效能太陽能聚光集熱場安裝技術(shù)與實踐》成果榮獲本次評選活動一等獎。
此次會議對貫徹“四個革命、一個合作”的能源發(fā)展國策,提升電力企業(yè)科技管理工作水平,推進電力企業(yè)科技創(chuàng)新,促進電力企業(yè)構(gòu)建“產(chǎn)、學、研、用”緊密結(jié)合的開放式創(chuàng)新體系,推動我國電力行業(yè)技術(shù)進步和產(chǎn)業(yè)升級換代、科技產(chǎn)業(yè)化發(fā)展具有重要意義。
近年,現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露,資質(zhì)標準的不合理之處逐漸顯現(xiàn),資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止,擾亂了建筑市場的正常秩序。為此,各地建設主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè),交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀,提出資質(zhì)標準修訂的相關(guān)建議。
推進基礎設施業(yè)務,不能像“群眾都過河了,你還在摸石頭”的慢,也要防止“腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”的亂,務必高屋建瓴,長遠謀劃,做好推進組織架構(gòu)、人才隊伍、專項考核的頂層設計。
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