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文/中國新興建設(shè)開發(fā)總公司總承包部 霍歡、丁偉偉
昌平定向安置房配套醫(yī)院工程項(xiàng)目部是中國新興建設(shè)開發(fā)總公司總承包部的基層單位,現(xiàn)有員工71人,其中黨員21人,團(tuán)員18人。2015年12月組建以來,項(xiàng)目部堅(jiān)持把新興建設(shè)的文化建設(shè)理念貫徹到項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作之中,緊密結(jié)合施工實(shí)踐,形成了有自身特色的項(xiàng)目文化,展現(xiàn)了良好的企業(yè)形象,營造了積極向上的工作氛圍,促進(jìn)了項(xiàng)目持續(xù)、健康發(fā)展,取得了明顯成效。
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因地制宜塑形象,打造視覺沖擊“窗”文化。昌平區(qū)定向安置房配套醫(yī)院工程,位于北京市昌平區(qū)回龍觀,比鄰京藏高速和城鐵13號線,總建筑面積143053㎡,地上14層,地下3層,建筑控制高度62.35m,設(shè)有床位800張,合同造價(jià)8.7億元,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、保健、康復(fù)、急救為一體的現(xiàn)代化三級甲等綜合醫(yī)院。項(xiàng)目于2015年12月18日開工建設(shè),計(jì)劃2019年5月22日竣工。該項(xiàng)目是落實(shí)西城區(qū)人口疏導(dǎo)、滿足首都北部地區(qū)居民醫(yī)療需求、推進(jìn)京津冀一體化醫(yī)療協(xié)同發(fā)展的重點(diǎn)工程,受社會各界高度關(guān)注。為展現(xiàn)良好企業(yè)形象,項(xiàng)目部認(rèn)真策劃施工現(xiàn)場平面布置,辦公區(qū)、施工區(qū)、生活區(qū)條塊分明,功能清晰,互不干擾。以大門內(nèi)側(cè)文化墻上的企業(yè)簡介、工程簡介、輝煌業(yè)績?yōu)榍腥朦c(diǎn),向社會各界表達(dá)企業(yè)光輝歷史,并認(rèn)識到建設(shè)醫(yī)院工程是造福百姓、惠及民生的大事、好事、實(shí)事,于無聲處激發(fā)和感染全體員工建設(shè)精品的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。同時(shí)還強(qiáng)化視覺系統(tǒng)的整齊劃一,嚴(yán)格按照新興建設(shè)的企業(yè)形象識別規(guī)范(CIS)要求,統(tǒng)一制作有企業(yè)標(biāo)示標(biāo)牌的大門、旗壇、花壇;辦公區(qū)設(shè)置統(tǒng)一的圖、表、欄、牌,施工現(xiàn)場懸掛以展示企業(yè)文化和企業(yè)精神為主要內(nèi)容的宣傳牌和醒目的安全、質(zhì)量警示、提示標(biāo)志牌;所有作業(yè)人員按照崗位分工配置統(tǒng)一的安全帽、工裝、胸牌;現(xiàn)場材料做到堆碼整齊,橫平豎直;辦公室統(tǒng)一配置現(xiàn)代化卡式辦公桌椅、電腦及文件資料柜,給人以整齊劃一、渾然一體的舒適感覺。從開工伊始堅(jiān)持由黨支部書記帶隊(duì)對辦公區(qū)、施工區(qū)、生活區(qū)進(jìn)行每日檢查、每周講評、每月獎(jiǎng)懲的制度。使人步入項(xiàng)目部就眼前一亮、耳目一新、奪人眼球,把“自強(qiáng)不息,永爭第一”的中央企業(yè)大氣魄通過每一個(gè)小窗口充分的展現(xiàn)出來。
自強(qiáng)不息爭第一,凝聚奮發(fā)有為“拼”文化。新興建總在60多年的發(fā)展中,經(jīng)過數(shù)代人的艱苦創(chuàng)業(yè),形成了“自強(qiáng)不息,永爭第一”的企業(yè)精神。這種精神是廣大員工認(rèn)同并理解的群體意識,是項(xiàng)目文化的一種無形資源。通過弘揚(yáng)企業(yè)精神,可以把潛在于員工中的認(rèn)識、信念、理想、追求凝聚為統(tǒng)一的群體意識,促進(jìn)項(xiàng)目的全面建設(shè)。本項(xiàng)目結(jié)構(gòu)復(fù)雜,造型別致,高低錯(cuò)落,節(jié)點(diǎn)多樣,施工難度大,工期緊張,質(zhì)量要求高,目標(biāo)是創(chuàng)國家優(yōu)質(zhì)工程魯班獎(jiǎng)。為圓滿實(shí)現(xiàn)目標(biāo),項(xiàng)目部始終將培育和弘揚(yáng)企業(yè)精神作為項(xiàng)目文化的切入點(diǎn),將企業(yè)精神與項(xiàng)目文化建設(shè)緊密結(jié)合起來,大力宣傳企業(yè)精神,用企業(yè)精神鼓舞激勵(lì)員工士氣,號召全體員工發(fā)揚(yáng)“雷厲風(fēng)行、善打硬仗、紀(jì)律嚴(yán)明”的鐵軍作風(fēng),艱苦奮斗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力攻關(guān),爭創(chuàng)一流業(yè)績。2016年11月16日,北京市預(yù)警中心、北京市空氣重污染應(yīng)急指揮部辦公室提前發(fā)布啟動(dòng)空氣重污染預(yù)警,預(yù)警期間,土石方、建筑拆除、混凝土澆筑、建筑垃圾和渣土運(yùn)輸、噴涂粉刷等施工作業(yè)將停止;建筑垃圾和渣土運(yùn)輸車、混凝土罐車、砂石運(yùn)輸車等重型車輛禁止上路行駛。這次預(yù)警,對于19日的長城杯驗(yàn)收無疑又是一個(gè)考驗(yàn)。上午9點(diǎn),項(xiàng)目部召開緊急會議,布置長城杯驗(yàn)收相關(guān)工作,接到命令,工程三個(gè)標(biāo)段管理人員從會議室直接奔赴施工現(xiàn)場,在現(xiàn)場組織驗(yàn)收、整改工作,確保混凝土澆筑工作于下午2點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)開盤。各標(biāo)段混凝土工長根據(jù)模板搭設(shè)情況、專業(yè)管線預(yù)留作業(yè)完成度等信息,一次性與攪拌站確定混凝土方量,保障混凝土供應(yīng)不間斷。項(xiàng)目部緊急抽調(diào)兩臺泵車,施工全作業(yè)面同時(shí)推進(jìn),速度與質(zhì)量并行,堅(jiān)決貫徹?fù)尮と蝿?wù)。晚上6點(diǎn),本該熱鬧的食堂里空無一人,廚師精心準(zhǔn)備的飯菜已經(jīng)開始變涼。項(xiàng)目預(yù)算部門了解這一情況后,主動(dòng)到食堂集合,將飯菜打包,把晚飯送到每一個(gè)作業(yè)面上。在連續(xù)工作了將近11個(gè)小時(shí)后,隨著最后一輛混凝土罐車駛離現(xiàn)場,項(xiàng)目部終于圓滿完成既定迎檢作業(yè)面施工任務(wù)。凜冽的寒風(fēng)中,工地上一個(gè)個(gè)匆忙的身影,一次次震耳的撞擊,都在踐行“雷厲風(fēng)行、善打硬仗、紀(jì)律嚴(yán)明”的企業(yè)作風(fēng),都在展現(xiàn)“自強(qiáng)不息、永爭第一”的企業(yè)精神,都在兌現(xiàn)新興人對甲方、對社會的承諾和責(zé)任。
與此同時(shí),項(xiàng)目黨支部精心培養(yǎng)選樹各類先進(jìn)典型,營造昂揚(yáng)向上、奮發(fā)進(jìn)取的濃厚氛圍。堅(jiān)持開展新興建總理念識別規(guī)范、行為識別規(guī)范、視覺識別規(guī)范的學(xué)習(xí)和教育,用企業(yè)的核心價(jià)值理念引領(lǐng)員工的價(jià)值取向。進(jìn)一步激發(fā)廣大員工奉獻(xiàn)企業(yè),為企業(yè)爭光的自豪感和責(zé)任感。在500多個(gè)日日夜夜里,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,加班加點(diǎn),連續(xù)奮戰(zhàn)。項(xiàng)目經(jīng)理張國超,身先士卒,靠前指揮,吃住在工地,放棄了所有的節(jié)假日,現(xiàn)場遇到難題,他總是第一時(shí)間出現(xiàn),拍板解決問題。項(xiàng)目書記兼總工程師陳杰,技術(shù)、黨建工作一肩挑,每天蹲在現(xiàn)場,對每一個(gè)施工節(jié)點(diǎn)都了然于胸,組織技術(shù)攻關(guān),積極推廣新技術(shù)應(yīng)用。在抓好工程技術(shù)管理的同時(shí),認(rèn)真履行黨支部書記職責(zé),積極開展現(xiàn)場政治思想工作。張國超同志被總公司評為先進(jìn)個(gè)人,陳杰同志被總公司授予勞動(dòng)模范稱號。領(lǐng)導(dǎo)的示范作用,影響和帶動(dòng)了廣大員工,全體員工連續(xù)作戰(zhàn),不少員工帶病堅(jiān)守崗位,有的親屬病重都顧不上探望,有的新婚不久,連續(xù)加班。這種拼搏精神,產(chǎn)生了震撼的力量,使項(xiàng)目部工作不斷地超越前行。
助力學(xué)習(xí)勇創(chuàng)新,培養(yǎng)變則無垠“新”文化。新常態(tài)下,建筑行業(yè)正由勞動(dòng)力密集型向知識密集型轉(zhuǎn)變。在項(xiàng)目管理中,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型項(xiàng)目部是加強(qiáng)項(xiàng)目文化建設(shè)的組織保證,也是項(xiàng)目部創(chuàng)新發(fā)展的根本保障。項(xiàng)目部始終把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型項(xiàng)目部做為項(xiàng)目文化的重要組成部分,圍繞“自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、團(tuán)隊(duì)學(xué)、系統(tǒng)思考”五個(gè)方面,不斷深化全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)的教育。在黨員、團(tuán)員和青年員工、技術(shù)干部中建立了各類學(xué)習(xí)小組,不定期組織學(xué)習(xí)交流,優(yōu)勢互補(bǔ),相互促進(jìn)。增強(qiáng)了廣大員工的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)造精神和創(chuàng)新能力。理論水平不斷提升,知識層面不斷拓寬。項(xiàng)目部成立了以青年技術(shù)骨干為主體的BIM中心,建立了信息化平臺,組建了科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),為項(xiàng)目順利實(shí)施提供了有力的技術(shù)支持。BIM技術(shù)在項(xiàng)目建設(shè)過程中廣泛應(yīng)用:現(xiàn)場平面布置采用了BIM技術(shù),對臨設(shè)、大門、道路、圍擋、消防、配電等設(shè)施通過模擬演示,直觀的展示現(xiàn)狀;通過BIM結(jié)構(gòu)建模、建筑建模多次發(fā)現(xiàn)圖紙錯(cuò)誤,及時(shí)提交設(shè)計(jì)院修改,減少了現(xiàn)場變更和拆改;運(yùn)用BIM通過管線綜合排布解決了機(jī)電管線之間、機(jī)電管線與結(jié)構(gòu)之間的碰撞問題,加快了施工進(jìn)度。為了提高項(xiàng)目科技管控水平,施工現(xiàn)場還實(shí)現(xiàn)了WIFI網(wǎng)絡(luò)全覆蓋,建立了信息化手持終端平臺,通過手機(jī)終端使用“項(xiàng)目管理大師”軟件,可以隨時(shí)查看施工現(xiàn)場的實(shí)時(shí)畫面,實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場遠(yuǎn)程監(jiān)控、資料、資源等信息數(shù)據(jù)共享,特別是在軟件平臺上實(shí)現(xiàn)了施工驗(yàn)收的網(wǎng)上流轉(zhuǎn),大大提高了工作效率,提升了施工管理水平。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)已經(jīng)在項(xiàng)目建設(shè)中發(fā)揮越來越大的作用。
以人為本促和諧,建設(shè)濃厚溫馨“家”文化。人是企業(yè)的立足之本,是生產(chǎn)力中最活躍的因素。項(xiàng)目文化究其實(shí)質(zhì)就是“人的文化”。項(xiàng)目部在抓項(xiàng)目文化建設(shè)的過程中,始終把著眼點(diǎn)放在員工身上,把凝聚人心,培育團(tuán)隊(duì)精神,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),積極主動(dòng)參與項(xiàng)目經(jīng)營管理作為重中之重。一是努力為項(xiàng)目員工營造溫馨如家的生活環(huán)境。員工宿舍采取了夏季防暑措施,搭設(shè)了防曬網(wǎng),安裝了低壓風(fēng)扇;冬季采用電鍋爐集中供暖;安裝了太陽能系統(tǒng),為員工提供洗澡設(shè)施。每周調(diào)整食譜,力爭做到花樣翻新,餐餐口味不同。二是在住地專門設(shè)立了文娛活動(dòng)室,配置了彩電、音響、棋、牌等文娛用品;設(shè)立了圖書閱覽角,購買了大量技術(shù)、文學(xué)、歷史書籍。根據(jù)項(xiàng)目部多數(shù)員工愛好健身的特點(diǎn),建立了籃球場、乒乓球室、購買了健身器械。使員工在辛苦工作之余有了一個(gè)較好的內(nèi)部休息、娛樂場所,有效地減輕了員工常年在工地的孤獨(dú)感。三是在思想上、情感上給予員工深切關(guān)懷,切切實(shí)實(shí)為他們解決實(shí)際困難。項(xiàng)目黨、政主要負(fù)責(zé)人做到率先垂范,在與員工交往中不打官腔,不擺架子,平易近人;在工作安排上盡量考慮到員工的興趣、愛好、性格和潛質(zhì),做到人盡其才、才盡其用、各得其所。黨團(tuán)支部、工會組織認(rèn)真傾聽員工呼聲,了解他們的思想狀況,耐心為他們釋疑解惑,切實(shí)為他們排憂解難。當(dāng)員工遇到特殊困難時(shí),盡量給予關(guān)心和照顧。充分體現(xiàn)了項(xiàng)目部的溫暖,起到了凝聚隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)員工生產(chǎn)積極性的作用。積極開展豐富多彩的文化活動(dòng),彰顯項(xiàng)目部健康向上的文化魅力。項(xiàng)目部的工作強(qiáng)度大,為了做到張弛有度,調(diào)節(jié)員工情緒,活躍員工身心,每逢大的法定節(jié)假日,都要拿出一定經(jīng)費(fèi)組織員工進(jìn)行集體文娛活動(dòng)。先后組織了乒乓球、羽毛球比賽和棋牌類比賽,組織與甲方監(jiān)理同場競技的籃球友誼賽,五四期間組織團(tuán)員青年開展登山活動(dòng)。各類活動(dòng)的開展不僅為員工提供了展示風(fēng)采的舞臺,更增強(qiáng)了員工的凝聚力,形成全體員工心往一處想,勁往一處使的良好局面。
項(xiàng)目文化建設(shè)推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)的高速進(jìn)展,項(xiàng)目主體結(jié)構(gòu)于2016年12月18日提前封頂,完成了結(jié)構(gòu)長城杯的兩次驗(yàn)收,通過了北京市綠色安全樣板工地驗(yàn)收,申報(bào)了全國綠色施工示范工程。項(xiàng)目部被總公司授予2016年度先進(jìn)集體稱號。
項(xiàng)目文化建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程,項(xiàng)目部作了一些初步的探索和實(shí)踐,還需要進(jìn)一步深化和完善。項(xiàng)目部深深體會到,抓好項(xiàng)目文化建設(shè)對促進(jìn)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理,營造和諧氛圍,振奮員工精神,開啟員工智慧,激勵(lì)員工的創(chuàng)造潛能有很大的促進(jìn)作用。項(xiàng)目部決心以此為起點(diǎn),繼續(xù)積累項(xiàng)目文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),為打造精品工程,做優(yōu)做強(qiáng)企業(yè)做出更大貢獻(xiàn)。
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